年终奖金的发放标准

admin 2017-04-21 0 次浏览


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年终奖金的发放标准

  根据《劳动法》规定,年终奖是工资的一部分,属于劳动报酬的范围。克扣年终奖需要承担什么法律后果?以下是小编为你整理的克扣年终奖的法律后果,希望能帮到你。

  年终奖金的发放标准

  从企业方面来说,自然要考虑到企业的经营效益即年度的业绩状况;从员工层面来说,可以考虑到年度的业绩状况和年初计划的完成情况。所以年终奖金的发放其实是与绩效考核来匹配,建议我们的用人单位在制订好年终奖金的发放标准时应当每年年初与员工沟通其当年度的目标。

  年终奖金是劳动报酬,是工资总额的一部分。但是,又与劳动者的基本工资,在性质上有一定的差异。基本工资,我们理解,正常出勤就能按月获得的劳动报酬,而通常在劳动合同中提及劳动者获得年终奖金的可能性,但不一定会约定具体数额,既然是奖金就带

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