员工管理制度范本5篇

admin 2022-07-01 0 次浏览


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在不断进步的时代,制度的使用频率逐渐增多,制度对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用。下面是小编为大家整理的关于员工管理制度范本,希望对您有所帮助!

员工管理制度范本1

1、目的:为确保员工离职时,其工作能明确地转移,以利接交人完整地接任工作,特订定本办法。

2、适用范围:适用于____有限公司员工离职时的处理程序。

3、离职管理

3、1辞职

(1)员工因故辞职,应于__个月前向其部门经理及总经理提出

书面申请。

(2)员工主管与辞职员工积极沟通,对绩效良好的员工努力挽留,探讨改善其工作环境、条件和待遇的可能性。

(3)辞职员工填写《终止/解除劳动合同申请表》及《员工离职面谈记录表》,经各级领导签署意见审批后,递交行政人事部。请关闭浏览器的畅读模式或者取消屏蔽JavaScript的正常运行,避免出现内容显示不全或者段落错乱。

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